Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
Human Resources (HR)
PT Bintang Timur Abadi
Jakarta Utara, DKI Jakarta, ID
Profil Perusahaan
PT Bintang Timur Abadi adalah perusahaan yang berfokus pada pengelolaan bisnis dan distribusi modern dengan prinsip profesionalisme dan efisiensi tinggi. Kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang produktif, inklusif, dan berorientasi pada pengembangan talenta terbaik di bidangnya.
Visi & Misi
Visi: Membangun perusahaan yang unggul dengan sumber daya manusia berkualitas dan budaya kerja yang solid.
Misi:
- Meningkatkan potensi karyawan melalui pelatihan dan pengembangan berkelanjutan.
 - Mengoptimalkan manajemen SDM untuk mencapai kinerja terbaik.
 - Membangun budaya kerja profesional, kolaboratif, dan berintegritas tinggi.
 
Lokasi Pekerjaan
Jakarta Utara, DKI Jakarta, IDDeskripsi Pekerjaan
Bertanggung jawab atas seluruh fungsi SDM mulai dari rekrutmen, pelatihan, pengembangan karyawan, hingga budaya kerja. Posisi ini menuntut kemampuan analisis, kepemimpinan, serta pemahaman mendalam tentang kebijakan ketenagakerjaan dan pengelolaan organisasi.
Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait.
 - Pengalaman minimal 3 tahun di bidang Human Resources.
 - Memahami hukum ketenagakerjaan dan kebijakan HR modern.
 - Kemampuan komunikasi, negosiasi, dan problem solving yang baik.
 - Berpengalaman dalam manajemen kinerja dan pengembangan talenta.
 - Proaktif, teliti, dan memiliki integritas tinggi.
 
Tanggung Jawab
- Mengelola rekrutmen, seleksi, dan onboarding karyawan baru.
 - Merancang dan menjalankan program pelatihan serta pengembangan SDM.
 - Mengatur administrasi HR termasuk payroll, tunjangan, dan kehadiran.
 - Menegakkan kebijakan dan peraturan perusahaan sesuai hukum ketenagakerjaan.
 - Membangun budaya kerja positif dan hubungan karyawan yang harmonis.
 - Menyusun laporan HR dan analisis data kinerja SDM secara berkala.
 
Fasilitas
- Gaji kompetitif dan tunjangan kinerja.
 - BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
 - Kesempatan pelatihan dan pengembangan karier.
 - Lingkungan kerja profesional dan suportif.